In diesem Espresso habe ich einen ganz besonderen Gast: den virtuellen Martin Seligman.
Ja, du hast richtig gelesen.
Es wurde kürzlich eine künstliche Intelligenz von Martin Seligman – dem Urvater der Positiven Psychologie – vorgestellt, die Wissenschaftler mit all seinen Reden, Bücher und Schriften trainiert haben.
Ich frage den virtuellen Martin Seligman:
Viel Freude beim Reinhören 🎧
Wenn dir die Folge gefallen hat, freuen wir uns sehr über eine positive Bewertung. Damit hilfst du uns, noch mehr Enthusiasten für das Thema Positive Psychologie im Business zu erreichen.
Prof. Dr. Claudia Harzer brennt für das Thema Charakterstärken und forscht seit vielen Jahren an diesem Thema.
Wie finde ich meine Charakterstärken?
Welche Effekte hat die regelmäßige Nutzung?
Wie kann ich als Manager den Freiraum geben, dass meine Mitarbeiter:innen das Gefühl haben, ihre Stärken einsetzen zu dürfen?
Das und noch mehr besprechen wir in der heutigen Podcastfolge. Viel Freude beim Reinhören!
Wenn Du Deine eigenen Charakterstärken identifizieren und gleichzeitig Claudia in ihrer Forschung unterstützen möchtest, melde dich gerne direkt bei Claudia.
Mein heutiger Interviewgast ist absolute Expertin im Thema positive Organisationsentwicklung.
“Steigert die Gesundheit und die Wertschätzung der Mitarbeitenden im Fernverkehr”. Das war das große Ziel der DB Fernverkehr. Doch wie startet man den Prozess hin zu so einem großen Ziel?
Genau diese Frage habe ich Marita in der neuen Podcastfolge gefragt.
In dieser neuen Folge sprechen wir über ein Paradebeispiel für angewandte Positive Psychologie im Business. Wir sprechen über Job Crafting, Mitarbeiterbefragungen, neu geschaffene Rollen und Geckos. Ja, richtig gelesen. Warum diese eine wichtige Rolle im Transformationsprozess gespielt haben, erfährst du in der Folge.
Viel Freude beim Zuhören 🎧
Wenn dir der Podcast gefallen hat, freuen wir uns über eine positive Bewertung im Portal deiner Wahl.
Hast du Wünsche, Fragen oder Ideen für neue Podcastthemen, melde dich gerne via LinkedIn (Marcus Schweighart) oder unter schweighart@hbcontor.de
In dieser Positive Leadership Espressofolge teile ich einen kurzen Impuls zum Thema persönliche Projekte mit dir. Ist dir bewusst, warum manche Projekte einen positiven Einfluss auf dein Wohlbefinden haben und andere wiederum weniger?
Harvard Professor Brian Little hat 5 Kriterien definiert, anhand derer man den Einfluss persönlicher Projekte auf das eigene Wohlbefinden messen kann.
Wenn dir der Podcast gefallen hat, teile gerne deine fünf Sterne Bewertung mit mir. Wenn du spezielle Themenwünsche hast, melde dich gerne unter schweighart@hbcontor.de.
In der heutigen Podcastfolge spreche ich mit meiner Kollegin Josephin über ein Thema, dass uns tagtäglich in unserem Alltag beschäftigt: das Thema Stärken.
In der Folge erfährst du:
-
warum es sich absolut lohnt, deine Stärken zu stärken
-
warum eine Schwäche auch eine Überstrapaze einer Stärke sein kann
-
welche Tools du nutzen kannst, um deine eigenen Stärken zu identifizieren.
Tools, um deine Stärken zu identifizieren:
